Combineren van inzichten uit bestuurskunde en psychologie waardevol voor beleidspraktijk

Research output: Other contributionOther research output

Abstract

Steeds vaker maken beleidsmakers gebruik van inzichten uit de psychologie om beleid effectiever te maken, zogenaamde ‘gedragsbestuurskunde’. Dit kan bijvoorbeeld bestuurskundige probleemanalyses en beleidstheorieën verbeteren en labonderzoeken testen in een bestuurlijk-politieke context. Om dit te bewerkstellingen moeten psychologen en bestuurskundigen samenwerken met elkaar, en met de praktijk van het openbaar bestuur.
Original languageDutch
TypeBlog post
PublisherVereniging voor Bestuurskunde
Publication statusPublished - 23 Aug 2016

Cite this